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「喜迎*代会,阔步新征程」④ 为企业谋发展 为员工谋幸福

发布时间:2021.10.25    作者:李阳    来源:服装公司    访问人数:730

今年以来,安徽省服装进出口股份有限公司深入学习贯彻*总*在*史学习教育动员大会和庆祝中国共产*成立100周年大会上的重要讲话精神,认真落实海螺集团和国贸集团各项工作部署要求,以深入开展*史学习教育为契机,紧紧围绕“十四五”开局和年度各项工作目标,坚持稳中求进,强化风险防控,前三季度各项工作取得良好成效。

进出口总额同比快速增长。1-8月服装公司累计进出口总值32883万美元,同比增长26.18%,其中出口22915万美元,同比增长6.10%,进口9967万美元,同比增长123.28%。除北美市场出口与去年同期基本持平外,其他各大洲市场出口均保持增长,其中对欧洲出口同比增长16.9%,对拉美出口同比增长8.28%,对亚洲出口同比增长11.38%,对非洲出口同比增长157.27%,对大洋洲出口同比增长13.82%。

供应链建设持续巩固拓宽。致力提升供应链管理水平,加大供应商培训力度,不断完善供应商质量管理体系、社会责任管理体系和环保管控体系。积极拓宽供应渠道,充分利用中西部及偏远省份产能,持续强化自有供应能力建设,新投资设立一家服装加工厂,目前已正式投产,可实现年产值约3000万元。

*史学习教育扎实有序推进。服装公司*委始终把*史学习教育作为贯穿全年的重要*治任务来抓,成立领导小组制定工作方案,不断强化集体研学、领导领学、*员互学、典型带学,通过“三会一课”、*史知识测试、红色观影、红色教育等多种形式开展各类活动。制定“我为职工群众办实事”实践活动项目清单13项,已累计办结12项,切实帮助解决基层的困难事、职工的烦心事,受到广大职工群众的广泛好评。

员工幸福感显著提升。今年恰逢服装公司成立30周年,公司先后开展了集体毅行、乒乓球赛等多项文体活动,致力丰富企业文化,展现员工积极向上的精神风貌。结合“我为职工群众办实事”实践活动,提高员工午餐补助标准,免费为新员工购置安装宿舍家具,加大员工教育培训力度,召开座谈会听取员工心声,通过一系列实际举措,帮助员工解决工作生活中的问题困难,有效提升了员工的融入感、归属感和幸福感。

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